Koh Shiyan, Goh Yiping và Mohan Belani bàn về triển vọng đầu tư mạo hiểm tại Đông Nam Á trong thập kỷ tới - những thay đổi nào sẽ diễn ra, những gì sẽ giữ nguyên.
Xem tập phim
Melissa Ng chia sẻ về chứng trầm cảm so với quá trình chữa lành, xây dựng sự nghiệp với tư cách là người sáng lập tổ chức về sức khỏe tâm thần, và vượt qua bệnh bạch cầu.
Xem tập phim
Michael Milne bàn luận về những quan niệm sai lầm về các nhà tuyển dụng công nghệ, sự khác biệt giữa Thung lũng Silicon và Singapore về phân quyền, và rủi ro đối với người sáng lập kiêm công ty mẹ.
Xem tập phim
Ling Yah chia sẻ về những bài học quý giá mà cô đã tích lũy được khi làm podcast, khoảnh khắc "đây là lý do tại sao tôi làm điều này", và những suy ngẫm của một luật sư đã định hình nên con đường sự nghiệp của cô sau này.
Xem tập phim
Anuvrat Rao chia sẻ về việc ra mắt YouTube APAC, sự ganh tị giữa Mỹ và Đông Nam Á, và suýt mất một chân trong quá trình đó.
Xem tập phim
Hannah Yang chia sẻ về quá trình chuyển đổi từ người sáng lập sang quản lý dự án, khoảng thời gian vượt qua nỗi đau và những suy ngẫm tĩnh lặng trong bất kỳ sự thay đổi thực sự nào.
Xem tập phim
Todd D Schweitzer chia sẻ về quá trình học hỏi của người sáng lập, sự phối hợp nhóm phân tán hiệu quả và những quyết định mang tính phức tạp tại Đông Nam Á.
Xem tập phim
Charmain Tan chia sẻ về nguồn gốc là một sinh viên sáng lập, những bài học bán hàng quý giá và việc lựa chọn niềm tin thay vì nỗi sợ hãi khi cần thiết.
Xem tập phim
Ser En Low chia sẻ về việc giành giải BAFTA, khoảng cách giữa sự đại diện ở phương Đông và phương Tây, và việc sống chung với sự bất ổn của người sáng lập.
Xem tập phim
Derek Handley bàn về việc dung hòa những mâu thuẫn, những cuộc đối thoại khó khăn giữa nhà sáng lập và nhà đầu tư mạo hiểm, cũng như những nguyên tắc cơ bản của đầu tư bền vững.
Xem tập phim
Cherilyn Tan chia sẻ về việc không sợ hãi, những sự thật khó khăn khi vừa là một người mẹ vừa là một nhà sáng lập, và tầm quan trọng của việc tìm kiếm sự giúp đỡ – một thói quen thường bị đánh giá thấp.
Xem tập phim
Andrew Senduk chia sẻ về việc tuyển dụng nhân tài, cạm bẫy của các chỉ số phù phiếm và sự không phù hợp về động lực, cũng như cách thỏa mãn khát vọng khởi nghiệp.
Xem tập phim